她的发髻上扎着漂亮的头花，穿中心最新版灰色制服，系条小丝巾，笑起来温暖、亲和。工作13年，她几乎一直保持着这身装扮，“就是简简单单这个不变的模样，可以让我的客户们看到我就能记起我，这样更亲切，更便于服好务。”

　　她就是王秀丽，市公积金中心津南管理部党群管理岗。从事核算岗位13年，党群工作1年。先后获得中心“岗位标兵”“优质服务之星”“优秀员工”“党员示范岗”等荣誉称号。

　　忠诚奉献以德立人

　　2004年，王秀丽从建设银行津南支行调入公积金中心津南管理部工作。那时，管理部刚刚成立不久，电子业务还不完善，很多工作要靠手工操作，但再苦再累王秀丽都一丝不苟。2016年，她兼任综合管理岗，从2017年正式成为专职党群管理岗。

　　2016年，王秀丽光荣地加入中国共产党。自此，她更加努力地工作，时刻用共产党员的标准严格要求自己。

　　2017年6月，王秀丽同志母亲住院做手术，但当时津南管理部电子业务签约半年度指标列全市倒数第一，受到通报点名，任务非常艰巨。越是艰难时刻，越体现一名共产党员的责任和担当。她担心减少窗口影响业务，硬是没向党支部申请照顾母亲，而是义无反顾地加班加点及时完成了各项工作。

　　年复一年，从后台票据复核到前台经办服务，到党务工作的角色转换，王秀丽早已习惯了种种繁琐、枯燥和辛苦。她常说：“苦点累点不要紧，看到职工群众开开心心的办完业务，就足够了。”

　　踏实肯钻成绩明显

　　带着对公积金、对管理部的深深情感，王秀丽边工作边钻研，原来是一个党务工作“门外汉”，到如今不但进了大门，越来越熟悉，还有了很多自己的工作想法，各种工作成果也接踵而至：她负责起草或参与制定了《党支部主题党日活动实施办法》、《党支部“三会一课”及组织生活会实施办法》、《党支部职工代表管理办法》、《津南管理部安全保障工作实施办法》等，党支部制度建设日趋完善，渐渐成为党支部的一大特色；基础工作越来越细致，研究设计了《津南管理部落实中央八项规定精神纠查“四风”问题监督台账》、《党支部“三会一课”及组织生活会工作台账》、《党支部谈心谈话台账》等，促进了基层党建工作规范化；党支部学习教育更加丰富多彩，参与制定《党支部开展学习贯彻十九大精神系列活动活动方案》，以党员群众喜闻乐见的方式掀起学习贯彻十九大精神热潮，中心表扬党支部“开展学习宣传十九大精神系列活动，从喜迎十九大的‘重温时代记忆，争做服务先锋’主题党日活动，到‘两线双微三学’的天天学活动，再到结合工作实际、旨在提升服务的创意征集活动，有形式、有内容、有重点、有深度。”……

　　责任在肩 砥砺前行

　　“我感觉责任更大了。”谈到被选为党员示范岗，王秀丽激动地说，为了这份沉甸甸的荣誉，她将更努力地做好本职工作，回报中心党委和党支部干部职工的信任。

　　沈建娟同志作为王秀丽的老科长，这样评价她：“秀丽是特别认真的人，不用扬鞭自奋蹄，干核算的时候责任心就很强，什么都想干好。”熟悉她的同志们说，“王姐特别积极热情，特别照顾人，跟大家关系都挺好，所以大家愿意选她当党员示范岗。”

　　的确，日常工作中，如果出现了小问题，秀丽的脸会一下子红起来，感到很自责、很不好意思，马上就想办法进行修正，这也是对工作责任心强的另一个体现。

　　仔细地梳理核对上级党组织下发的一份份文件制度，不时翻阅着党支部工作台账……近日，当你走进王秀丽同志的办公室时，就会看到她认真起草编订《津南管理部党支部“三会一课”及组织生活会纪实工作实施办法》的情景。这份制度，党支部要求必须达到让一个从来没有干过党务的人，拿起这个制度，就能准确无误的进行实务操作。这对于一名刚刚接触党务工作时间很短的“新手”来说难度可想而知。

　　“制定党支部工作制度可不像想象的那么简单。”王秀丽这样说，“原则、依据、内容、程序……每一项都需认真对待，还要结合管理部党支部实际落实落细。”

　　基层党务工作非常繁重，在王秀丽的眼中，每一天的时间都过得飞快，她经常感叹说：“怎么又下班了，时间再长一些多好啊，可以干完更多的事。”

　　她就像只百灵鸟，每天穿梭在两个科室之间，布置学习任务、沟通各项工作等等，走廊里经常会传来她爽朗的笑声，像欢快的音符传遍管理部的每一个角落，让大家的心情也不由自主的轻松下来。王秀丽同志代表着管理部团结、创新、奋进、奉献的缩影，她与管理部每一天都在担当作为中成长、成熟，一步一步走向更加美好的明天！